今天上午，县委书记王波到湖州驻上海全球招商引才中心，看望德清工作部驻点招商工作人员，调研长三角片区招商引才工作。他强调，要充分认清形势，坚定信心，聚焦县域战略调整和产业体系重塑，进一步优化体制机制、精准招商赛道、凝聚干事合力，最大程度发挥驻点招商作用和效应，推动招商引才工作取得更大突破，为产业强县建设提供有力支撑。县委常委、组织部部长潘振华参加。

来到招商引才中心德清工作部，王波与招商组成员座谈交流，详细了解工作部人员组成、工作开展等情况，认真听取大家对驻点招商工作的意见建议以及当前招商存在的困难和挑战。

王波充分肯定了长三角片区驻点招商工作取得的成效。他指出，在经济形势变化、激烈竞争比拼下，招商工作面临着许多挑战和压力。长三角片区是我县招商引才的重点区域，必须最大程度发挥驻点招商的作用和效应，做到县内、县外双向赋能，为全县招商引才工作作出应有贡献。

王波强调，要围绕特色优势来抓布局。聚焦“323”产业体系及34条细分赛道，明晰“我们要什么”，精准把握招引方向，提高招引质效，切忌眉毛胡子一把抓；明晰“我们有什么”，把德清差异化的特点、“人无我有、人有我优”的优势，梳理好、匹配好、宣传好，不断优化招引的思路理念，增强招引的信心底气。要突出因时因地制宜。积极顺应招商形势变化，发挥驻点招商在信息挖掘、项目识别等方面的职能作用，提高招商点位布局和产业布局的匹配度，强化招商队伍稳定性专业化，确保驻点招商工作重点更突出、任务更聚焦。要珍惜岗位平台。把驻点招商作为自我历练提升的过程，始终保持专业、坚守、深耕、情怀，克服畏难情绪、应付思想，不负光阴、不负重托，向县委、县政府交出招商引才的高分答卷。要汇聚合力成事。招商队伍要在工作上共同发力，生活上互帮互助，用好传帮带等机制，高效开展工作，展示好德清招商人员形象；有关部门要进一步完善体制机制、加强服务保障，全力营造关心关爱支持招商队伍的氛围；县委、县政府将始终对招商队伍高看一眼、厚爱三分，坚持以“实绩论英雄”，当好坚强后盾，以最大力度支持招商工作开展、助力招商干部成长。

在沪期间，王波还走访了上海德清商会。